{"id":198,"date":"2016-02-08T02:02:15","date_gmt":"2016-02-08T00:02:15","guid":{"rendered":"https:\/\/e-ssc.pl\/?page_id=198"},"modified":"2024-10-30T22:48:31","modified_gmt":"2024-10-30T20:48:31","slug":"zmiany-w-prawie-pracy-2016","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/e-ssc.pl\/?page_id=198","title":{"rendered":"Kurs: Specjalista ds. kadr i p\u0142ac z obs\u0142ug\u0105 program\u00f3w Symfonia \u2013 Kadry i P\u0142ace oraz P\u0142atnik &#8211; kurs dla pocz\u0105tkuj\u0105cych"},"content":{"rendered":"<div class=\"post-content\"><h3 style=\"text-align: center;\"><strong>Kurs Specjalista ds. kadr i p\u0142ac po\u0142\u0105czony z nauk\u0105 obs\u0142ugi program\u00f3w Symfonia \u2013 Kadry i P\u0142ace oraz P\u0142atnik trwa 5 dni (40 godzin lekcyjnych). Skierowany jest do os\u00f3b bezrobotnych i poszukuj\u0105cych pracy, zar\u00f3wno do kandydat\u00f3w jak i praktyk\u00f3w, stawiaj\u0105cych pierwsze kroki zawodowe w obszarze kadr, p\u0142ac i rozliczania wynagrodze\u0144, zamierzaj\u0105cych zdoby\u0107 i pog\u0142\u0119bi\u0107 wiedz\u0119 oraz podnie\u015b\u0107 swoje kwalifikacje zawodowe. Kompleksowo przygotowuje do samodzielnej pracy w dziale kadrowo-p\u0142acowym. Uczestnik zdobywa od podstaw wiedz\u0119 z obszaru kadr, naliczania wynagrodze\u0144, zapoznaje si\u0119 ze zdarzeniami kadrowo-p\u0142acowymi, rejestruje je oraz przygotowuje rozliczenia w najpopularniejszym na rynku systemie kadrowo-p\u0142acowym Symfonia. Zakres tematyki ubezpiecze\u0144 spo\u0142ecznych powi\u0105zany jest z praktyczn\u0105 nauk\u0105 obs\u0142ugi programu P\u0142atnik.<\/strong><\/h3>\n<h3><strong>Kurs kszta\u0142tuje umiej\u0119tno\u015bci do zawodu<\/strong><\/h3>\n<h3><strong>pracownik ds. osobowych \u2013 441501<\/strong><\/h3>\n<h3><strong>pracownik obs\u0142ugi p\u0142acowej \u2013 431301<\/strong><\/h3>\n<h3>Terminy zaj\u0119\u0107:<\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3>Miejsce kursu: \u017byrard\u00f3w<\/h3>\n<h3><strong>Koszt: 2800 z\u0142 brutto od osoby (zwolnienie z podatku VAT) i obejmuje:<\/strong><br \/>\n40 godzin zaj\u0119\u0107 dydaktycznych (w tym konsultacje indywidualne), materia\u0142y szkoleniowe, materia\u0142y do pracy (d\u0142ugopis, notes), kaw\u0119, herbat\u0119, ciastka.<\/h3>\n<h3>Program zaj\u0119\u0107:<\/h3>\n<h3><strong>Dzie\u0144 I \u2013 prawo pracy, kadry<\/strong><\/h3>\n<h3><strong>Dzie\u0144 II \u2013 naliczanie wynagrodze\u0144, p\u0142ace<\/strong><\/h3>\n<h3><strong>Dzie\u0144 III \u2013 ZUS, obs\u0142uga programu P\u0142atnik<\/strong><\/h3>\n<h3><strong>Dzie\u0144 IV i V\u2013 obs\u0142uga programu Symfonia (kadry i p\u0142ace)<\/strong><\/h3>\n<h3>Na zaj\u0119ciach zostan\u0105 om\u00f3wione m.in.:<\/h3>\n<h3>Prawo pracy od podstaw<\/h3>\n<h3>Zagadnienia og\u00f3lne<br \/>\nUmowa o prac\u0119<br \/>\nPodstawowa dokumentacja pracownicza<br \/>\nZmiana warunk\u00f3w umowy o prac\u0119<br \/>\nUrlopy pracownicze i zwolnienia od pracy<br \/>\nCzas pracy<br \/>\nObowi\u0105zki pracodawcy i pracownika<br \/>\nOdpowiedzialno\u015b\u0107 materialna pracownik\u00f3w<br \/>\nUprawnienia pracownik\u00f3w zwi\u0105zane z rodzicielstwem<br \/>\nRozwi\u0105zywanie stosunku pracy<br \/>\nOpisy stanowisk<br \/>\nRekrutacja<br \/>\nWynagrodzenie ze stosunku pracy<\/h3>\n<h3>Wynagrodzenie ze stosunku pracy \u2013 definicje, podstawowe poj\u0119cia<br \/>\nPodstawy prawne kalkulacji wynagrodze\u0144<br \/>\nSystemy wynagradzania<br \/>\nDokumentacja wynagrodze\u0144<br \/>\nKarty p\u0142ac, wynagrodze\u0144, przychod\u00f3w pracownika<br \/>\nListy p\u0142ac<br \/>\nWynagrodzenie minimalne<br \/>\nSk\u0142adniki wynagrodzenia<br \/>\nObowi\u0105zki p\u0142atnika w zakresie rozlicze\u0144 miesi\u0119cznych i rocznych z urz\u0119dem skarbowym z tyt. PDOF<br \/>\nProgram P\u0142atnik<\/h3>\n<h3>Podstawowe informacje dotycz\u0105ce ubezpiecze\u0144 spo\u0142ecznych<br \/>\nUbezpieczenia spo\u0142eczne \u2013 zasady podlegania i op\u0142acania sk\u0142adek na ubezpieczenia emerytalne, rentowe, chorobowe i wypadkowe<br \/>\nUbezpieczenia zdrowotne<br \/>\nFundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych \u015awiadcze\u0144 Pracowniczych<br \/>\nProgram P\u0142atnik \u2013 \u0107wiczenia \u2013 praca w programie<br \/>\nSymfonia kadry i p\u0142ace \u2013 praca w programie<\/h3>\n<h3>Podstawy pracy z programem<br \/>\nUstawienia programu<br \/>\nZdarzenia<br \/>\nUstawianie kalendarzy<br \/>\nElementy kadrowo-p\u0142acowe w programie<br \/>\nDokumentacja pracownicza<br \/>\nNaliczanie wynagrodze\u0144<br \/>\nUmowy cywilnoprawne<br \/>\nRaportowanie, wydruki dokument\u00f3w<br \/>\nArchiwizacja danych<\/h3>\n<h3><strong>INFORMACJE ORGANIZACYJNE:<\/strong><\/h3>\n<h3>Warunkiem rozpocz\u0119cia kursu jest przes\u0142anie zg\u0142oszenia oraz wp\u0142ata nale\u017cno\u015bci na konto. Formularz zg\u0142oszenia jest dost\u0119pny na stronie g\u0142\u00f3wnej www.e-ssc.pl w zak\u0142adce formularz zg\u0142oszeniowy.<\/h3>\n<h3><strong>Kurs skierowany jest r\u00f3wnie\u017c do os\u00f3b bezrobotnych i poszukuj\u0105cych pracy jako kurs podnosz\u0105cy kwalifikacje zawodowe. Op\u0142ata za kurs pokrywana jest ze \u015brodk\u00f3w Powiatowego Urz\u0119du Pracy.<\/strong><\/h3>\n<h3><strong>O wyk\u0142adowcy:<\/strong> Do\u015bwiadczony wyk\u0142adowca, ekspert prawa pracy. Specjalista w dziedzinie kalkulacji p\u0142ac i rozlicze\u0144 z ZUS i US. Jest wysoko oceniana przez uczestnik\u00f3w zaj\u0119\u0107. Wszystkie kursy i szkolenia prowadzi niemal wy\u0142\u0105cznie w formie warsztatowej. Podczas zaj\u0119\u0107 uczestnicy mog\u0105 na bie\u017c\u0105co uzyska\u0107 odpowiedzi na nurtuj\u0105ce ich pytania.<\/h3>\n<h3 style=\"text-align: center;\">&nbsp;<\/h3>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Kurs Specjalista ds. kadr i p\u0142ac po\u0142\u0105czony z nauk\u0105 obs\u0142ugi<a href=\"https:\/\/e-ssc.pl\/?page_id=198\">Read More<i class=\"fa fa-long-arrow-right\" aria-hidden=\"true\"><\/i><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":928,"menu_order":1,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"ngg_post_thumbnail":0,"footnotes":""},"class_list":["post-198","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/e-ssc.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/198"}],"collection":[{"href":"https:\/\/e-ssc.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/e-ssc.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/e-ssc.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/e-ssc.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=198"}],"version-history":[{"count":32,"href":"https:\/\/e-ssc.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/198\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1388,"href":"https:\/\/e-ssc.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/198\/revisions\/1388"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/e-ssc.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/928"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/e-ssc.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=198"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}